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广州大学纺织服装学院团委章程

发布时间:2010-07-08 10:30:42 编辑:admin 点击:2150
 

广州大学纺织服装学院团委章程 

第一章 总则

广州大学纺织服装学院团委坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”思想为指导,在院党委的正确领导下,认真落实“突出重点、整体推进、求真务实,开拓创新”的工作方针,加强院风、学风、团风建设,充分发挥党的助手和后备军的作用,做好推优入党工作。加强团内的民主建设,倡导民主决策、民主监督和民主管理,保证团员行使民主权利,对重大问题有决定权。不断提高青年的民主意识和参与意识;不断完善团的各项制度,主动关心青年的生活和工作,为青年多办实事,切实维护青年团员的利益;贯彻落实民主集中制的组织原则,使团的工作能有效地、有序地进行,努力把我院的团建工作推上一个新的台阶。

第二章 机构设置

一、院团委委员会由本院团员代表大会民主选举产生;团支部委员会由该支部团员大会选举产生;团小组负责人可以由团小组会议选举或由团支部委员会直接任命产生。院团委委员会每届任期为一年,支部委员会每届任期为一年。

二、院团员代表大会每一年举行一次。在特殊情况下,经院党委批准,可提前或延期召开;团支部委员会换届选举,经院团委批准亦可提前或延期进行。

三、院团委委员会选举必须在院党委的领导下进行,坚持民主集中制的原则进行差额选举产生,充分体现团员选举人的意志,被选举人所得票数必须超过半数方能当选,并报院党委批准。

四、学院团委委员会根据工作需要,设书记一名、指导老师一至两名和团委办公室、组织部、宣传部、实践部、志愿者工作部、记者团、编辑部、艺术团等职能部门。院团委书记、指导老师由教师担任;各部部长、副部长由学生干部大会竞聘,经学院考核后任命,由学生担任;各部干事由各部门根据工作需要直接聘任。

第三章 团委工作职责范围

第一节 团委的职能

(一)根据院党委的工作部署和要求,结合纺院的特点和实际情况,制定每学期团的工作计划,定期召开团委委员会议和各支部书记会议,传达上级指示,研究、布置和检查团的工作,并经常向党组织汇报、反映情况,努力开拓我院共青团工作新局面,当好党的助手。

(二)组织开展团的思想政治工作,在新形势下,组织团员青年学习邓小平理论、三个代表重要思想;配合院进行思想教育,校风、学风教育,专业思想教育和时事政策教育;充分发挥团员的先锋模范作用,当好党的助手,积极推进纺院的建设。

(三)抓好团的组织建设,丰富团的组织生活,健全团的各项制度,教育团员履行团员的义务,保证团员的权利不受侵犯;做好发展新团员和超龄团员离团的工作;组织团员学习党的知识,积极向党组织推荐优秀团员,配合党组织做好发展大学生党员的工作;抓好各级团干部的培训,做好团组织关系的转接和团组织情况的统计工作;负责全院团员团费的收缴、管理和使用,负责对违反团纪的团员进行教育和处分。

(四)抓好团的宣传工作,发现典型,组织评选、总结、宣传、表彰好人好事,树立楷模。

(五)组织对团员思想状况的调查、分析和对团工作的总结、研究;组织和开展“争先创优”活动,抓好评选和表彰先进团支部和优秀团员,优秀团干的工作。

(六)组织开展“大学生素质拓展”计划,开拓学生的视野,培养学生能力,增长学生才干,协调与学生会的关系,共同把我院的学生工作搞好,努力推动校园文化建设。

(七)完成院党委交给的其他任务。

第二节 团委各部门工作职责范围

(一)团委书记:

    1、负责和支持团委的全面工作,定期召开院团委例会,及时传达党组织和上级团委的指示、精神;听取院团委各部门、支部的工作汇报;检查督促院团委各部门、各支部落实各项工作,及时发现和解决问题。

    2、定时向院党委汇报院团委工作开展情况和一些重大问题;并请示工作。

    3、抓好院团委委员会的自身建设,加强团员干部的思想政治教育和业务知识教育,健全组织,关心、了解团员、团干的思想、学习、工作和生活,发现问题并及时给予纠正。

    4、全面协调院团委各部门的分工合作,组织实施团的各项活动,及时、全面了解团委工作的开展情况,并及时给予总结和纠正。

5、指导学生会、学生社团联合会开展丰富多彩的校园科技文化活动。

    6、保持与兄弟院系团委和有关部门的密切联系,相互学习,增强团的凝聚力和战斗力,促进团工作的发展。

(二)指导老师:

1、根据院团委的工作职责,协助书记工作,做好书记的得力助手。

2、认真抓好分管各部门的工作。

3、书记不在时,执行书记的职责。

4、认真完成书记交给的有关事宜,并对其负责。

(三)团委办公室:

    1、工作的职责:统筹、协调和落实院团委的日常工作,并及时向书记、指导老师汇报。

    2、协助书记、指导老师工作,做好其得力助手。

    3、召集、主持院团委各类工作会议,并做好相应的会务工作,负责各类会议的记录和考勤工作。

    4、根据院团委的工作指示精神,统筹全院的团工作,协调好各部门工作,使各部门工作互相配合,促进团结,顺利地完成各项工作。

    5、根据学院的具体情况,健全和完善院团委的各项工作制度。

    6、书记、指导老师不在时,执行团委书记的职责,保证团委工作的正常运作。

    7、根据书记的指示,制定新学年的工作计划,并监督各部门执行,同时做好每个学期值班人员的安排。

    8、负责院学生干部的培训工作,提高学生干部的素质。

    9、负责部分外联工作,拓宽团工作的渠道和形式,通过与外部组织的交流和合作,完善自身的建设。

    10、负责团内各类文件的收发及存档工作。

    11、每个月不定时向副书记汇报本部门工作开展情况,并积极配合各部开展活动。

(四)组织部:

    1、了解各支部的组织建设情况,对团的活动、组织生活进行安排并提出计划和建议。

    2、管理团员团籍及团员档案,并负责团费的收缴、管理和使用。

    3、负责团课教育,制定团课教育计划。

    4、定期召开支书、组织委员会议,学习有关文件,交流情况,检查、布置工作。

    5、负责对本院团干、团员进行思想教育工作。

    6、对团员进行登记注册,负责团员教育评议工作和表彰先进及违纪处理。

    7、负责团员组织关系的转接,团员注册和组织情况统计,办理进步青年入团和超龄团员离团的工作。

    8、做好“推优”工作,积极向党组织推荐优秀团干、团员。

    9、组织团员学习党组织与上级团委的新时期路线和决议精神。

    10、组织好“红旗支部”及“优秀团支部”的评比工作。

    11、每个月不定时向指导老师汇报本部门工作开展情况,并积极配合各部门开展活动。

(五)宣传部:

    1、配合党、团的中心工作,宣传党的路线、方针、政策和各个阶段院团委的工作重点,提出院团委每学期宣传工作的意见和建议。

    2、积极配合各部门开展工作,及时做好各方面的宣传工作。

    3、抓好宣传队伍的建设,定期召开支部宣传委员会议,布置宣传任务。组织各项相关的技能培训或比赛等。

4、制定和完善团委的宣传制度。

5、认真完成上级组织交给的宣传任务。

6、每个月不定时向指导老师汇报本部门工作开展情况,并积极配合各部开展活动。

(六)编辑部:

    1、收集整理和发行校内工作动态。

2、办理发放校刊。    

3、突出我院特色,推动校园文化建设,促进院内师生、生生交流。

4、负责校园网站建设、维护、宣传及管理;

5、负责新闻的网上发布和更新,提供有关学生工作的最新消息和国家有关大学生教育培养的最新动态;

6、负责校园文学的网上发表和更新;

7、负责学院的网上调查工作,收集、整理学生的意见和重要建议;配合院团委其他部门在网上发布公告和重要通知。利用先进的网络技术宣传我院,提供我院对外合作、交流的一个窗口。
(七)实践部:
1、积极开展各项社会实践活动,促进青年团员投身社会实践,培养青年团员的奉献精神;2、协助各部门开展各种文体活动、对外活动等,为青年团员的课余生活增添色彩;3、筹集活动资金,与赞助商协商以获取一定的经费或物品赞助,在拉赞助过程中很好地锻炼沟通与实践能力;4、扩大实践思路,结合实际情况,开展更多贴近同学的日常实践工作;5、不定期召开工作总结会议,认真分析问题,接受建议,不断完善、健全组织机构。

(八)记者团:

1、在团委领导下,与团委编辑部配合工作,旨在宣传党的路线、方针、政策,宣传学院的教育教学改革成就,调动学校各院系大学生新闻宣传爱好者以及文学爱好者的积极性,为学校各项事业的全面发展营造良好的舆论氛围。

2、关注学院以及各系组织和开展的各项活动,亲临活动现场,掌握新闻的第一手信息,组织采集整理编写校网与校报所需各类新闻、通讯稿件。

3、关注我院师生的动态,并对优秀人物,先进事迹进行及时采访和报道,加强宣传工作,丰富校园文化。

4、关注学生热点,了解学生思想动态,贴近校园生活,反映校园呼声,以敏锐的眼光捕捉社会热点、校园热点,用正确的声音、优秀的作品来鼓舞和感召同学,协助其它部门开展工作。

5、向有关媒体推荐优秀稿件,和校内外不同类型的优秀团体进行各种有意义的交流互动。

(九)艺术团:

1、选拔组织各类文艺人才参加院内的各项文艺活动

2、开展各项文娱活动,活跃校园文化生活,提高同学们的艺术品位与欣赏水平。

3、搞好文艺骨干的挖掘培训和提高工作质量。

4、负责“主持人大赛”和“校园歌手”比赛,五·四文艺汇演,大合唱,元旦晚会和各类舞会等文艺活动。

5、在办常规活动的同时适当创新开展文艺活动。

6、组织各类文艺骨干培训班(舞蹈培训班、合唱团、模特队、礼仪队、化妆队、司仪队)。

第三节 团支部、支委工作职责

(一)团支部

    1、根据院团组织工作安排,结合本年级支部实际制订每学期团支部工作计划。安排和组织好支部的各项活动。

    2、在团的组织活动中,开展对团员青年的思想教育,有目的、有针对性地进行前途理想、专业思想、人生观、道德观念、遵纪守法的教育,引导和组织团员青年开展有益于身心健康的文化娱乐活动,开展丰富多彩的第二课堂活动。

    3、做好发展新团员和超龄团员离团的工作;按校、院团组织要求,组织好评选优秀团员、团干部工作,对犯有错误的团员进行批评、帮助教育,做出处分;推荐优秀团员入党。

    4、加强班风、学风建设,帮助团员、青年明确学习目的,掌握科学的学习方法,养成良好的学习习惯,提高分析、解决问题的能力,扩大知识视野,培养正当的兴趣爱好,陶冶高尚的情操。

(二)团支书

负责团支部的全面工作,及时传达贯彻党支部和上级团组织的指示和决议,随时向党组织和上级团组织反映情况,请示和汇报团的工作,从团支部实际出发,提出工作计划,交支委会和支部大会讨论决定;负责督促检查支委决议执行情况,定期总结工作,向团支部大会汇报;搞好支委会建设,关心支委和支部团员的思想、学习、工作、生活,调动支委其他委员的积积性,督促和帮助他们做好分管的工作;协助辅导员和班主任,协同班委会开展其他工作。

(三)组织委员

负责团的组织建设工作,经常检查团员执行团的决议、履行团员义务、遵守纪律的情况,安排好团课和组织生活内容,督促过好组织生活,负责青年积极分子的培养教育,做好发展新团员、超龄团员离团的工作,做好团员的表彰和纪律处分工作;负责团课和组织生活的考勤;团员管理,收团费、团员的统计、新团员的编组、颁发团徽、团员证,接转团员的组织关系,做好《支部工作手册》的记录工作和组织团员撰写“团员日记”。

(四)宣传委员

负责团员青年的思想教育工作,提出团员青年的思想教育活动内容组织团员、青年学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习时事政治,配合政治教师上好马列主义基础理论课、德育课、时事形势课;搞好宣传工作,表扬好人好事,批评不良风气。

  

第四章 团委基本制度

一、会议制度

(一)部长例会制度

    1、部长例会每两周举行一次(具体时间根据实际情况而定)。若有特殊情况需做出调整的,由办公室另行通知。工作期间视工作需要不定期召开部长例会。

    2、与会人员不得无故缺席、迟到或早退。因故不能到会的,需以书面形式向办公室请假,并由本部门其他干部代为出席,否则根据制度处理。

    3、与会人员必须穿戴整齐,提前五分钟到场,并自觉在签到表上签到。

    4、部长例会由办公室主任主持,书记、指导老师根据会议议程听取各部部长汇报上两周的工作情况,布置下两周的工作任务,并由指导老师对团委整体工作进行总结,做出指导。

    5、部长例会过程中,与会者可对团委工作的多个方面进行讨论,最终由书记处作出决议。

    6、会议前征得书记处同意的前提下,各部部长可安排本部干事列席会议。列席会议的干部对会议所讨论的问题可以提出自己的看法和见解。

    7、办公室负责会议考勤工作,并做好会议记录。

(二)部门例会制度

    1、部门例会出席人员为该部门正副部长。

    2、会议由各部自行召开,形式自定,会议时间、地点由部长确定。

3、会议由部长主持,根据会议议程听取干事汇报上一阶段的工作情况,对部门内部工作进行总结,布置下一阶段的工作任务。

4、部门会议之后,部长应向指导老师汇报会议情况。

二、团委理论学习制度

由部长组成学习小组,视需要扩大部分团支部书记,年初根据学院党委的要求,结合团的实际拟定学习计划,一般一个学期学习一至两个专题。

三、团委工作目标管理考核制度

要根据对团支部工作任务和工作要求,制定具体详细的管理考核办法,每学期考评一次,一年总评一次。

四、团员教育评议制度

团委可根据本院实际情况,具体规定每年一次的团员教育评议活动的时间、步骤和方法,并对团委开展团员教育评议工作提出规范要求,并与团员团籍注册相结合。

五、团委干部培训制度

要根据对团委干部岗位职责要求、知识要求、能力要求,制定并落实团干部培训内容、时间、方法和目标。

六、推荐优秀团员做党的发展对象制度

具体规定推优工作中的职责,协助党支部办好业余党校培训优秀团员,保证推优质量。

七、发展新团员制度

制定团员发展计划,建立青年积极分子名册和有关档案,加强团史和团知识的学习教育。完善考察审批程序。

八、奖惩制度

1、为表彰先进,促进广大团干部和团员刻苦学习、努力工作、积极进取、争创佳绩,院团委除根据学校团委安排评选校优秀团干部、优秀团员外,在每学年度还进行院优秀团干和优秀团员的评选,具体评选办法在评选前另行公布,获奖者均可在综合测评中获得加分(详见综合测评办法)。

2、对于不执行团的决议、消极怠慢工作、违法违纪的团干部和团员,院团委会应当本着惩前毖后、治病救人的精神,进行批评和帮助,情节严重的,给以纪律处分。

3、我院团委对团干部的团内处分分为:警告、严重警告、降职、撤消团内职务等;对团员的处分参照团章的规定。

4、团干部在做好工作的同时,必须抓好学习。在任职期内,副部长以上的干部考试不及格两科及其以上者将由院团委会讨论决定给予降职处分;委员将免除其委员资格。

5、对团干、团员的奖励和处分,均由院团委会讨论决定,并报院党委批准,涉及人事任免的还要报校团委批准。

6、奖励和处分材料都要存入团员档案,院团委拥有对奖励及处分的最终解释权。

九、活动举办制度

1 每项活动举办前一周,组织部门应向院团委递交详细的活动计划书和经费预算报告,经同意后,活动方可举行。

2、各项活动必须有部长以上职务的同学总负责,总负责人须全面负责活动的各项组织工作,对活动的各项情况进行详细记录,活动过程中经常向书记和指导老师汇报活动进展情况,接受书记和指导老师的指导意见,并将意见落实至活动过程中。

3、活动结束后一周内将活动资料收集整理好,并写成书面的总结,经书记审核后,交组织部存档。

4、对于大型的活动,各部门应主动配合学院的网络宣传,一般要求活动的组织部门至少提前三天向学院递交网上宣传稿,活动结束后五天之内将活动的新闻通讯稿交至学院,由院团委审核后将信息发至学院网页上。

5、对于设有奖项的活动,活动组织部门必须在活动结束后一周之内将获奖情况以书面报告的形式上报院团委存档。

、档案管理制度

为完善院团委的管理,使院团委的工作更清晰明了,制定以下档案管理制度:

(一)工作计划、总结档案

1、院团委及各部门和各支部必须在每学期初制定本学期的工作计划,学期末做工作总结。

2、在每一任期结束前夕,各级部门应做本任期的工作报告。

3、根据校团委部署,每年34月各级部门要整理创建红旗团支部及申报先进团委的总结材料。

(二)组织建设档案

组织部要负责对学院各级团组织每届(或任期)的组织建设情况建立档案进行保存。

(三)大型活动档案

在每次大型活动之前一周,负责部门应递交详细的计划和经费预算报告,活动结束后一周内负责部门要收集整理好活动的各类资料,并递交书面的总结报告。

(四)活动获奖档案

每项设有奖项的活动都必须提交专门的获奖情况报告,由活动组织部门在活动结束后一周内递交。

(五)优秀团干部、优秀团员资料档案

每年学院团委都将评选优秀团干部、优秀团员,组织部应对其申报表格进行备份保存,对于先进事迹应做成专项材料进行保存。

(六)档案资料属院团委所有,以上所有资料均需经书记审核后,由组织部归档并严格管理,一般情况下不予外借。

十一、财务制度

1、院团委经费原则上不做工作外开销,使用经费严格依照学校财务制度,各部门开展活动前一周应先递交一份经费预算报告,经指导老师审核后,报书记批准,并记录存档。

2、院团委经费来源主要是收取团费和向院党委申请学生工作经费支持,经费较为紧张。对经费的使用应本着尽量节约的原则,报销经费的数额不得超过预算报告中数额的20%,否则不予报销。

3、活动经费报销必须在该项活动结束后一周内完成,活动的负责部门在报销时必须提交该项活动的财务开支报告,经书记审核后由组织部存档,否则一般情况下不予报销。

4、报销单据必须是发票(如果是收据,必须是10元以下,并应设法找等额的发票抵销)。报销单据应在背面注明经费项目及经手人签名。

5、对经费使用除了节流外,还鼓励开源。团委允许各部门举办活动时,在征得书记批准后可以向社会征集赞助。在经费允许的情况下,为促进团委的自身建设,对赞助经费可进行适当的提留,一般提留5%作为团委日常活动经费,再提留5%作为奖励该项活动工作突出者。对赞助经费的使用,原则上由征集赞助的部门负责,活动结束后,该部门须提交一份财务报告供各部监督,并由组织部进行存档。

6、财务工作由组织部负责,每学期结束时由组织部在团总支例会上做本学期的财务报告,任期结束时组织部应代表上任团委会做出财务报告,并与下任团委会完成财务交接。

第五章 附则

(一):本制度自颁布之日起实施。

(二)本制度为我院在实际团工作中对团章的补充,凡有与团章冲突的地方,以团章的规定为准。

(三):本制度的最终解释权在广州大学纺织服装学院团委。